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Publicada la primera fase de la convocatoria de Correos
- 6 mayo, 2019
- Posted by: Cefes
- Categoría: Oposiciones
ESPAÑA
Correos publica el primer desarrollo de las bases de la convocatoria de 4.055 puestos de trabajo de la categoría de personal operativo
El proceso selectivo se celebrará en la modalidad de concurso-oposición
Se ha publicado la primera fase del desarrollo de las bases generales que regirán el proceso selectivo para cubrir 4.055 puestos de trabajo pertenecientes al Grupo Profesional IV (personal operativo). Dentro de la oferta, se reservará un número de plazas a cubrir por personas con discapacidad.
Está previsto que las bases se desarrollen en dos fases. En esta primera se describen los requisitos de participación en el proceso, el sistema de selección, el programa, la composición del órgano de selección e información relativa al reconocimiento médico y a la formalización de contratos.
En una segunda fase de desarrollo se publicará la distribución provincial de los puestos, así como sus características, el plazo y la forma de presentación. Al finalizar el proceso selectivo, el número de contratos formalizados no podrá exceder en ningún caso del número de plazas convocadas.
Se prevén dos pruebas diferenciadas: una para los puestos de Reparto y Agente/Clasificación, y otra para Atención al Cliente, pudiendo presentarse los aspirantes a una o a las dos. En cuanto a la fase de concurso, la valoración de los méritos se efectuará a 31 de julio de 2019 respecto de aquellas personas que hubieran superado la prueba eliminatoria.
En el caso de los puestos de Reparto y Agente/Clasificación, podrá obtenerse un máximo de 48 puntos a repartir entre la fase de oposición (30 puntos) y la de concurso (18 puntos). En el supuesto de Reparto motorizado se sumarán 3 puntos a la fase de méritos, pudiendo obtenerse así un máximo de 51 puntos. Esta misma puntuación será la máxima para el puesto de Atención al Cliente.
La fase de prueba tendrá la misma estructura para todas las categorías. Consistirá en un cuestionario tipo test de carácter eliminatorio, en el que el 90% de las preguntas tendrán que ver con los contenidos del programa, siendo el 10% restante preguntas psicotécnicas. El tiempo de realización será de 90 minutos y para superar la prueba será necesario obtener un mínimo de 15 puntos, siendo el máximo posible 30, teniendo en cuenta además que los errores no puntuarán negativamente.
En cuanto a los méritos, los tres primeros puntos de los establecidos en las bases son idénticos para todos los puestos: antigüedad total en cualquier puesto de trabajo en Correos durante los últimos siete años; desempeño de un puesto en la provincia solicitada los últimos siete años; y pertenencia a las bolsas de empleo correspondientes al puesto y provincia solicitados. En ningún caso se valorará el tiempo trabajado respecto de un contrato que hubiera finalizado con una indemnización por despido.
En el caso de Reparto motorizado podrán sumarse 3 puntos por estar en posesión del permiso de conducir A.A.1 o 1 punto si se posee el permiso B. En ningún caso los puntos por los distintos permisos son acumulables.
Para el puesto de Atención al Cliente, podrán obtenerse 3 puntos adicionales por estar en posesión de una titulación universitaria o una formación profesional de grado superior de las familias “Administración y gestión”, “Comercial y Marketing” e “Informática y comunicaciones”. Si respecto de estas mismas familias se poseyera una título de formación profesional de grado medio, la puntuación será de 1,50.
Por último y respecto a todas las categorías, pueden sumarse 8 puntos más en concepto de formación relacionada, tal y como consta en las bases.
Las puntuaciones finales contendrán la puntuación de la prueba o pruebas realizadas y la valoración de los méritos aportados. Finalizado el proceso se publicará una relación de las personas que lo han superado. Antes de formalizar cualquier contrato, los aspirantes deberán superar un reconocimiento médico que les declare aptos en relación con el puesto y funciones a desempeñar. Los puestos se adjudicarán de acuerdo con la puntuación total obtenida, teniendo en cuenta la petición de destino y en función de los puestos ofertados.
Una vez asignado un contrato indefinido el aspirante dejará de formar parte de las bolsas de empleo. Asimismo, en caso de estar vinculado en esos momentos mediante un contrato temporal, éste quedará extinguido. Asignados los puestos y destinos, los aspirantes deberán superar el periodo de prueba conforme a lo establecido en el correspondiente Convenio Colectivo.
Pueden consultarse las resoluciones a las que hace referencia este artículo en los siguientes enlaces:
INFORMACIÓN ACTUALIZADA EN https://zbrain.es/category/oposiciones/noticias/oposiciones-servicios/oposiciones-correos/
Cuándo hay que hacer la inscripcion y pago de tasas? Para cuándo sería el examen, gracias, un saludo
Buenas tardes:
Tal y como consta en la convocatoria, el desarrollo de las bases se produce en dos fases diferenciadas. Ahora se ha publicada la primera. Será en la segunda fase cuando se establecerá y abrirá el plazo para la inscripción y el pago de tasas, y donde se concretarán los puestos por provincia. Puesto que los méritos se computarán hasta el 31 de julio, es previsible que sea en torno a esta fecha cuando se publique la segunda fase de desarrollo de la convocatoria. Por tanto y de momento, puedes estar tranquilo. En cuanto a la fecha de examen, aunque no hay nada oficial al respecto, se prevé que pueda tener lugar hacia finales de año aproximadamente.
Espero que tus dudas hayan quedado resueltas.
Atentamente,
CEFES Oposiciones
Quando se abre plazo para la inscripción.y donde puedo hacer la presentación.
Gracias
Buenas tardes:
Tal y como consta en la convocatoria, el desarrollo de las bases se produce en dos fases diferenciadas. Ahora se ha publicada la primera. Será en la segunda fase cuando se establecerá y abrirá el plazo para la inscripción y el pago de tasas, y donde se concretarán los puestos por provincia. Puesto que los méritos se computarán hasta el 31 de julio, es previsible que sea en torno a esta fecha cuando se publique la segunda fase de desarrollo de la convocatoria. Por tanto y de momento, puedes estar tranquilo. En cuanto a la fecha de examen, aunque no hay nada oficial al respecto, se prevé que pueda tener lugar hacia finales de año aproximadamente.
Espero que tus dudas hayan quedado resueltas.
Atentamente,
CEFES Oposiciones